开会之前还没主意的朱由检,开会的时候一下有了灵感,当场就确定了扩产的方式和今后军械生产的模式。若是这个模式在枪械生产中能发挥作用,以后子弹、炮弹、甚至大炮的生产也要推广这个模式。
管理一万人和管理一千人的难度是不一样的,尽可能的不让机构臃肿,尽可能的进行分级管理是朱由检内心的想法。宫产这块有业绩指标,还好管理一点。军械生产是闭环系统,用业绩考核的办法并不能催生积极性和创造力,只能用内部竞争来解决。尤其是现下,所有的东西都没有参考范例的情况下,如何催生出创造力,让生产者更主动,实在不是一个简单的事。
原兵仗局的匠头王大春,这两年成了有钱人,靠着承包手榴弹弹壳生产,他赚了不少银子,今年初甚至在城里买了一栋两进的院子,家里都顾了两个佣人。
这几天他又听到了军械生产改制的事,他觉得自己发财的好时候又要来了。反正每次涉及到与自己有关的改制,都会有好事,所以听见风声后,他赶紧找熟悉的人去打听,差七差八基本上将此次改制的内容了解的差不多了,然后他就有了想法。
回到家中、王大春将老婆叫到内房,开口问道:“他娘、咱们家中现在能拿出多少积蓄?”
“大约有个五百多两吧?你要干嘛?”
“五百多两?估计有点少了,看来还得到皇家银行贷笔款子才能行。”
“当家的你到底要干什么啊?这么多银子还不够?”
“当然不够了!我准备和手下的匠人们一起合伙,立一个军械生产社,到密云那边整一个大厂子。你给我收拾点行李,明天我要带几个人去密云那边看看地方,寻一个好场地。”
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“开厂子?当家的、现在这钱挣的好好的,你跑密云开厂子干什么?哪是像我们这样的人家能想的?”
“你个妇道人家知道什么?不开厂子难道让我回去继续当匠人啊?朝廷免费提供地方,还会免息贷款,关键是还免税,单子还是用指射的办法,这样的好事我若是错过了,就是傻子。这一次,我得好好干一场,为咱家挣一份真正的大家业。”
“真有你说的这种好事?我怎么觉得有些不信哪?”
“你不信的事还多着哪?放到以前,你能想到咱家会过上现在的日子?好了、你也不要啰嗦了。我走之后,你去和咱家的亲戚们走动一下,看看谁家有要当匠人的后生,要是有意等我回来后都让他们过来。要办厂子,现在这二三十人肯定不够,最少得两三百人才像个话。”