第106章;男性不许留长发。(1 / 2)

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王海龙挑选龙军和钱生德作为他的助理确实是一个明智的选择,他考虑的非常清楚,龙军虽然没有搞过设计,但他的思路敏捷,手绘功底很强,对雕塑工程的材质和工程预算很在行。而钱生德是科班出生,对雕塑设计图纸的各种规范要求比较在行,而他自己在设计软件方面很强,三个人正好形成互补。现在的问题是,全套方案总计要出进五十份图纸,平均每天要出四张图,时间上有问题,为了抢时间,必须要每天加班,甚至通宵,所以.....。.

这是王海龙在磐龙公司站稳脚跟的一个关键项目,他一定要全力以赴,他知道,要想让别人也能全力以赴就必须有利可图,他直接问林文谈提成的问题,林文给了他一个确切的口信。

龙军现在对学习设计热情很大,一口应承只要王海龙加多久的班他就加多久,钱生德更没话说,他是个农村大学生,四年大学还欠下几万元的帐,而现在他每个月只有350元的实习工资,还不知道试用期能不能留下,参加这个项目一旦中标不但能确保工作,听说还有3%的设计提成,只要参与的人肯定少不了分钱,设计部不知多少人等着被王海龙拉进来,他能进来,高兴还来不及呢。.

王海龙申请的电脑等设备很快到位,三个人开始正式讨论方案。为了加快速度,三个人先把项目创意草图分成三份手工细化,最后确定需要3d建模的就由王海龙负责,平面图由钱生德负责,龙军主要是配合,尝试最后的渲染。.

下午,公司开了一个小会,一是分配宿舍的事,二是设计师下车间做泥塑的事,三是传达集团公司的最新指示。

三件事都引起了极大的骚动。

第一件事是宿舍分配上大家争吵不已,因为单间宿舍分割的时候出现了大小不一的问题,特别是靠窗户的那间不但有阳台,面积还是最大的。.而中间那间明显很小,而且通风不好,所以大家都抢着要最里面的那间。可这样的房间总计才有三间,到底分给谁就有问题了。

第二件事是张旭军发给设计师们的泥塑设计稿根本就是工程的订单,而且规定了时间,很明显,张旭军故意想看他们的笑话。

第三件事最麻烦。集团公司规定,以后所有集团公司和子公司的员工上班一律穿正装,说是要统一集团公司的外部,内部及管理。.严格考勤,员工迟到1分钟罚50元钱,管理落实到每个人。男性不许留长发,一律正装,更不许穿拖鞋上班。女孩必须留长发,不能男女不分,也是要求着正装,这可把雕塑公司的这帮艺术家们难住了,对龙军这种人来说更是,这不是要命吗?

第一件事闹到了韦子玉那里,因为韦子玉把仅有的三间大间的其中一间分给了龙军,而刘智辉也分到一间,王德政带着个孩子竟然给了一间不通风的房间,为这事大家闹个没完,华萍不得已把他们引到了韦子玉那里,这事华萍玩了心眼,她不希望龙军住宿,所以暗示其他人反对给龙军分单间。.

韦子玉没想到事情会这么麻烦,她坚持要给龙军分一间单间,借口是龙军现在是项目组的人,以后要加班,众人只得作罢,焦点又落实的房间的分配上,在龙军分大间的事情上扯个没完。.韦子玉知道这些人是妒忌,心理不平衡,最后毛丽出了个主意,为了公平起见,抓阄解决,龙军根本不在乎,因为他根本没打算住在公司,所以他等别人抽完后最后那间留给他。韦子玉虽然不高兴,但也不得不同意,她心里早有打算,这只不过是暂时过渡,试探一下龙军到底有没有女朋友,等到时机成熟,龙军将是经理级别,拥有的将是经理级别的套间宿舍。.

抽签结果很巧,龙军和王德政,刘智辉分到了同一间宿舍,龙军还是大间,刘智辉弄了个中间一间,王德政是外间,也就是靠厕所的那间,这下没人说话了。